Hoe los je bezwaren van je collega’s op?
Situering
Je voorstel botste met één of meerdere bedenkingen van je teamleden. De argumenten die ze voorschotelden bleken sterk genoeg om te gelden als een bezwaar.
In dit onderdeel leer je als team om te gaan met deze bezwaren.
Getuigenis zorgverlener:
“Het is echt de bedoeling dat we als team kijken naar onze frustraties en waar we zelf tegenop botsen want uiteindelijk werk je ook heel sterk met je eigen persoonlijkheid.”
Werkwijze
Jullie hebben als team besloten dat de bedenkingen van je collega sterk genoeg zijn en kan beschouwd worden als bezwaar. Om dit probleem op te lossen, kan je als team de onderstaande stappen uitvoeren.
- Pak de bezwaren van je teamleden één voor één aan door ze goed te analyseren en te begrijpen.
- Begin met het minst ingewikkelde bezwaar, waar je ook het meeste kans hebt op succes.
- Gebruik het onderstaande schema om de bezwaren op te lossen.